労働派遣事業に関する情報｜株式会社ジェイプラスディー

労働者派遣事業に関する情報

項目	株式会社ジェイプラスディー
派遣労働者数	22人（2024年06月01日現在）　　※前年22人
派遣事業所数	14事業所（2024年06月01日現在）　※前年16事業所
派遣労働者に関する料金の平均額（1日/8時間）	27,573円　※前年28,432円
派遣労働者に関する賃金の平均額（1日/8時間）	19,442円　※前年18,800円
マージン率	29.49% ※前年33.8％派遣料金の中で一番多く占めるのが「派遣労働者の給与」です。マージン率には下記の事項が含まれております。社会保険料(健康保険料、厚生年金保険料、介護保険料、雇用保険料、労災保険料などの事業主負担分）有給休暇費用（年次有給休暇取得にかかる賃金-派遣先には請求はできません-）会社運営費（健康診断費用、募集費用、就業管理費用、事業運用にかかわる労働者の人件費、オフィス賃料、通信料など）営業利益（労働者派遣の料金から労働者の賃金、社会、、有給休暇費用、会社運営経費を差し引い利益）
教育訓練等に関する事項	当社は、教育訓練とキャリアコンサルティングをリンクさせ、段階的・体系的な教育訓練（有給及び無給）の機会提供を行い、社員のスキルアップを支援すると共に、キャリアコンサルティングを通じで社員のキャリア形成を支援いたします。主な研修は以下のとおりで、研修は有給・無償で実施します。 1.新規採用者向けの入社時教育【対象】：新規入社社員【内容】：ご就業にあたっての留意事項、情報管理、安全衛生教育等について 2.採用後のキャリアアップに資する段階的な教育 ■社会人スキルアップ研修【対象】：1年目社員【内容】：基本的な社会人スキルアップ ■社会人フォローアップ研修【対象】：2年目社員【内容】：ヒューマンスキル向上、スキルアップ教育 ■社会人レベルアップ研修【対象】：3年目社員【内容】：ヒューマンスキル向上、レベルアップ研修 ■管理者研修【対象】：該当社員【内容】：管理者に必要なスキル研修 3.職能別教育 ■個別分野技術研修【対象】：該当社員【内容】：ITシステムスキル向上研修、ＩＴの技術習得研修 ■技術講習会【対象】：全社員対象【内容】：IT技術講習会（1回/1月)､三ヶ月コースが中心 ■情報電子グループのYouTubeチャンネルをつくり、技術関係の動画を作成・公開しております。 YouTubeで「情報電子グループ」を検索していただくと、情報電子グループのチャンネルを見つける事ができます。
福利厚生等に関する事項	当社の福利厚生等は以下のとおりです・住宅手当、扶養家族手当、通勤交通費・年次休暇制度、特別休暇制度、夏期休暇・健康保険（協会けんぽ）、厚生年金、雇用保険、労災保険　中退共加入（3年以上勤続対象）　※フルタイムの場合・福利厚生としてベネフィット・ワンのご利用・福利厚生としてマイシェルパのカウンセリングサービスのご利用・健康診断制度（年1回、提携施設あり）
労使協定について	労使協定を締結しているか否か：締結しています労使協定の対象となる派遣労働者の範囲：人材ビジネス部に所属する従業員労使協定の有効期間終期：2025年3月31日
キャリア・コンサルティング相談窓口	派遣労働者のキャリアに関するコンサルティング等を実施しています。採用後コンサルティング希望者は巡回担当営業又はキャリア・コンサルティング（平畑）までご相談下さい。連絡先：03-6914-1587
ハラスメント相談窓口	情報電子グループのハラスメント窓口につきましてはこちらにてご確認ください。